7月起 新北市接辦板橋、新店就服站

2016 / 07 / 02


轉換、求才、聘前講習 統一地方主責

【外勞社記者楊孝慈日臺北報導】自105年7月1日起,新北市政府全面接受勞動部委辦就業服務業務,未來民眾辦理外勞轉換雇主、聘僱前的國內求才以及相關就業促進措施,不再分中央及地方申請,可就近至公立就服據點申辦。繼去年7月新北市接辦三重就服中心業務,並改設置為三重就服站後,此次再將原隸屬中央的板橋、新店就服中心業務接下,改設置為板橋、新店就服站,落實事權合一。

  初次聘僱家庭類外勞的雇主,自105年7月起須參加聘前講習,勞動部提供三種講習方式,而至公立就服機構(就業中心)參加臨櫃講習者,應至發展署「雇主聘前講習資訊網站」辦理預約。在勞工局全面接辦公立就服業務後,未來這項業務也將由新北市受理。

  新北市長朱立倫、勞工局長謝政達、發展署長黃秋桂,以及多位企業、工會代表,7月1日當天出席板橋、新店就服站揭牌儀式。朱立倫表示,新北市勞工人數達到200萬人,勞工事務龐雜,事權統一後最大的好處在於,不會因為申辦業務權責不同而白跑一趟,未來透過市政橫向聯繫功能,結合社政、衛政、民政等跨局處資源,提供完善服務。

  黃秋桂讚許新北市三個「第一」,包括全國勞工行政評比第一、板橋就服站全國第一、服務量能第一等,期許未來中央和地方分工合作,讓中央可以更著眼政策規劃和創新服務。

  原先三重、板橋、新店就服中心,隸屬發展署北基宜花金馬分署,新北勞工局接辦前,6月起已針對轄內仲介及事業單位進行宣導。板橋就服站表示,國內求才、雇主接續聘僱、外勞轉換等申請書表,建議雇主及受委託的仲介業者近期申辦時攜帶公司章,如因表單機關銜稱不同時,會協助申請人變更,或是直接持最新表單申請。

  家庭類聘前講習,新北市3個就服站均可受理臨櫃講習,以板橋就服站為例,固定在每周二上午9時、10時30分各有一場,當天如遇國定假日暫停舉辦,順延至次周進行。

  站方人員提醒務必攜帶身分證正本、關係證明等文件,如非雇主本人參加,應攜帶委託書。另為便於掌握人數,必須透過網站預約,並請準時到達,如果遲到過久而與原本講習時數落差太大,得要求安排下次講習時間。

資料來源~外籍勞工通訊社