阻絕登革熱境外移入 高市推防疫措施 300人以上企業 外勞入境5日須通報

2017 / 08 / 04

【外勞社記者楊孝慈八月一日臺北報導】外勞在台人數持續增加，而目前四個主要外勞輸出國中，均被列為登革熱一級警示地區。為培養事業單位對傳染病的警覺，防堵境外移入，高雄市政府衛生局已公告自106年7月1日起，針對高雄市轄內員工人數超過300人事業單位，以及轄內有外籍學生、留學生及交換學生等公私立大專院校等兩類對象，執行「邊境防疫-外籍新生/勞工主動通報」相關防疫措施至107年12月31日止，並公布通報流程及表單供各單位下載。

  依據該計畫，員工人數300人以上事業單位，經公司外派至疫區返台工作的勞工，或是從疫區返台工作的外勞，所屬事業單位應於員工入境或返回職場5日內造冊通報衛生局，並副知勞工局，衛生局也將依列管清冊進行訪談，並提供衛教等相關檢疫措施。

  至於公私立大專院校部分，應由校方將首次自疫區來台之外籍學生造冊，於新生入學體檢前一週內送備查。

  事業單位或大專院校違反前述規定，將依傳染病防治法第70條第3款規定，處新台幣3千元至上1萬5千元罰鍰。

  另為鼓勵事業單位、學校以及各檢驗所主動通知，符合條件的外籍、外派員工進行登革熱、茲卡健康採檢，可領取250元禮券，且經境外確診者，可領2,500元主動通報獎金。此外，新住民、外籍勞工須在入境5日內進行採檢，外籍新生則不限入境日數。

資料來源～外籍勞工通訊社