【外勞社記者黃秀娟十一月廿二日臺北報導】礙於現行法令限制，有許多高階外籍人才來台工作，但家人卻無法在台合法就職，甚至子女成年後，還須離開台灣，影響外國高階人才來台意願，國民黨立委許毓仁22日上午舉行「台灣，你的人才策略在哪裡？」記者會，主張修法鬆綁相關限制，同時政府應建立單一窗口，將台灣塑造招攬國際人才的友善環境。

  許毓仁指出，將針對《移民法》第23條與第25條、《國籍法》第9條與《就業服務法》第42條提案修法，其修法訴求為讓外籍專業人士取得永久居留權後，配偶、子女也可以連帶取得永久居留權，取得永久居留權後，配偶和子女可以工作；取得居留權或永久居留權者，年滿20歲無法自理、身心障礙者可以取得永久居留權；外籍人士應該先取得國籍之後再放棄原來的國籍。

  出席記者會的勞動部勞動力發展署副署長蔡孟良表示，政府相當歡迎各國高階人才來台發展，因此各項法令都往鬆綁方向前進，針對取得永久居留外籍人士的配偶、子女居留及工作問題，勞動部也跟許毓仁有相同的修法方向。

  國發會人力發展處長林至美則指出，國發會已經提出完善我國留才環境方案報院核定，有部分涉及修法，國發會彙整意見將擬外國人才處理專法草案，將在年底前報請行政院審議，再送立院審查。

資料來源～外籍勞工通訊社